2019年11月6日，应深圳航空有限责任公司营销委员会邀请，深圳大学中国经济特区研究中心主任、“一带一路”研究院院长、一带一路国际合作发展（深圳）研究院院长陶一桃教授赴深圳航空有限责任公司营销委员会进行了“百课下基层”宣讲培训活动，开展了题为《支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的理论与现实意义》的专题报告。此次参加培训的人员为营销委党委委员、营销委在深管理人员、商旅公司总经理室成员。
图1培训活动现场
陶一桃教授从《意见》整体内容框架及分析、历史为什么再次选择了深圳、“经济特区”与“中国道路”、先行示范区与粤港澳大湾区、先行示范的制度约束四个部分，深入浅出地为学员详细阐述了《中共中央国务院关于支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的意见》的相关概念。
陶一桃教授指出，《意见》的提出是中央深化改革的战略部署，是对深圳在中国改革开放40年历史进程中地位、功能、使命的肯定；是对以率先改革开放而著称的深圳这座年轻城市的厚重希冀；是对中国最成功的经济特区的新时代使命的郑重赋予；是中国道路又一伟大实践的时代性开启。这必将会以深化改革的创新性实践，为中国社会的制度变迁与现代化建设提供更具有说服力的理论支撑与实践模式，在证明中国道路的正确性的同时，为新兴市场经济国家提供具有可借鉴意义的发展中问题的中国解决方案。
陶一桃教授指出，率先建设体现高质量发展要求的现代化经济体其内在逻辑为：创新驱动是根本，现代工业体系是基础，全面深化改革开放是制度动力，助推粤港澳大湾区建设是发挥区域引擎作用的重要功能与目标。
图2陶一桃主任、院长
陶一桃教授指出，深圳率先建设体现高质量发展要求的现代化经济体系要着重进行四个方面的深化改革与制度创新。
一、以更加坚定的信心、更加敢闯的勇气与更加富有胆识的智慧完成观念更新和政府自我革命与提升，从而确保深圳在先行示范的深化改革的进程中真正能继续走在全国的前面。
二、以更加开放的制度安排保证全要素，尤其是高科技人才的无制度障碍的自由流动。如《意见》中所说的：“支持深圳实行更加开放便利的境外人才引进和出入境管理制度，允许取得永久居留资格的国际人才在深圳创办科技型企业、担任科研机构法人代表。”
她强调，人力资源无制度障碍地自由流动，是资源优化配置的制度前提。人力资源无制度障碍地自由流动，是区域一体化的制度前提。
三、以更加国际化的视野，营造体现高质量发展要求的现代化经济体系的业态生长环境。如《意见》中所提出的以先行示范的智慧与胆识“开展市场准入和监管体制机制改革试点，建立更具弹性的审慎包容监管制度”；“研究完善创业板发行上市、再融资和并购重组制度，创造条件推动注册制改革”；“在推进人民币国际化上先行先试，探索创新跨境金融监管”等等。
四、充分利用好香港因素，借鉴香港成熟市场经济的体制优势，发挥好香港全球第三大金融中心的地位，对接好香港已经形成的，在世界已享有一定声誉的高等院校和科研平台的研究能力与力量，在深港两地深化合作中加快体现高质量发展要求的现代化经济体系的营建，实现两地人民共同发展，分享繁荣与富裕。
一个半小时的课程结束得很快，陶一桃教授的分享与交流为大家带来了新的思考与知识，不少在场学员表示，这场报告意义非凡，在陶一桃教授的解读中，加深了对《中共中央国务院关于支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区的意见》的理解。在大家热烈的掌声中，本次报告圆满落下帷幕。
